D'autres pourront peut-être confirmer ce que je dis.
Cela peut porter sur un sujet assez générale comme expliquer la loi Macron ou alors expliquer le fonctionnement du cice.
Forum, la dgfip, actualités sam - 12:28, bonjour à tous, Je suis pré-admissible au concours d'agent, les résultats du cas pratique ne sont pas encore tomber mais j'aimerais concours commun des ecoles des mines d'albi ales douai nantes commencer à réviser l'oral.Copie 16,5 - Emmgd, copie 16,5 - cecfollette57, copie 16 - sab.Ah oui et j'avais aussi un ami qui m'avait imprimé des feuilles remplis de questions de mises en situations qu'il avait eu au travail ( il est à la dgfip ).Vous trouverez les épreuves écrites d'admissibilité du concours commun concours infirmier livre pdf de cat C des administrations des finances : Si les copies d'internautes vous ont aidé dans votre préparation, pensez à enrichir cette rubrique et à m'envoyer votre copie.(voir sous le tableau).Le jury s'en fout un peu je pense que tu dénonce un ami si il te dit qu'il fraude.Et quoi réviser svp?Seul le jury a connaissance de la grille de notation.



On ne connait pas le barème de l'oral.
J'avais lu un peu les sites des syndicats qui parlent de la vie au"dien dans les services ( bien pour montrer qu'on s'interesse à la dgfip ).
Quel est la notation de l'oral?
Le centre de la dgfip garde pendant 1 année votre copie!J'ai demandé à mon ami et en fait les fiches sont dispo sur internet, il les avaient juste imprimé pour moi.Espace public des Pensions de lÉtat, site du régime des retraites des fonctionnaires, portail commun inter-régime).Exemple : Tu es à un repas de famille et un ami à table dit à voix haute qu'il fraude le fisc.Si je le retrouve je pourrais te le passer si tu veux.Je pense que le jury souhaite voir si t'es capable d'argumenter et de rester cohérente face à une multitude de questions ( les questions fusent je t'assure, tu vois pas le temps passer ).Devenez autonomes, reduction courtepaille juillet 2018 dans le cadre de son développement, l'unsa accueille et forme celles et ceux qui souhaitent militer au sein de leur direction pour représenter les personnels tant au niveau collectif (siéger en CTL, cdass, CHS) qu'au niveau individuel (siéger en capl).Il y a plusieurs pièges à éviter même si je ne considère pas vraiment ça comme des pièges.Oui j'aimerais bien que tu me mettes le lien si tu as la fiche de questions en pdf ou par mail également (.com ).




[L_RANDNUM-10-999]